産業保健体制– tag –

こんにちは、産業保健師のなのんです！みなさんは、産業保健活動を行っていく中で、こんな疑問やお悩みはありませんか？ 個別対応が続いて、会社全体が良くなっている実感が持てない 健康施策を提案しても、現場が動かない／人事が乗ってこない 健診結果を...

こんにちは、産業保健師のなのんです。 産業保健師として働いていると、復帰後のフォローや仕事に支障が出ている体調不良者の面談後に「さて、これをどうやって関係者に伝えよう…？」と悩む場面、ありますよね。 面談内容をうまくまとめられない 何を書い...

こんにちは、産業保健師のなのんです！みなさんは、産業保健活動に関わる関係者連携に対して、こんな疑問やお悩みはありませんか？ 「困ったらとりあえず産業医面談…」どのケースを産業医に繋ぐべきか判断がつかないことがあります。 「私がなんとかしない...

こんにちは！産業保健師のなのんです！ 自社の健診データから“傾向”や“原因”をつかみ、対策につなげたい、人事からも傾向把握と対策を求められている——でも「どこから手を付ければいいのか分からない」という声をよく聞きます。産業保健師のみなさん、健診...

本サイトにはアフィリエイト広告が含まれます。 こんにちは、産業保健師のなのんです。 職場巡視は、産業医や衛生管理者が定期的に現場を回り、作業環境・実態・衛生状態を確認して有害リスクを評価し、必要に応じて改善指導を行う法定の取り組みです。産...

本サイトにはアフィリエイト広告が含まれます。 こんにちは、産業保健師のなのんです。 定期健康診断は、従業員が年に1回必ず受診できるように、産業保健師が日程調整や受診勧奨を行う“年間の中でも一大イベント”のひとつ。とはいえ、産業保健師の皆さん――...

こんにちは、産業保健師のなのんです。 初めての安全衛生委員会、緊張しますよね。衛生委員会or安全衛生委員会に参加する産業保健師さんは、こんな疑問やお悩みはありませんか？ そもそもメンバー構成や議長が誰なのか、他社はどうなのか知りたいです。 議...

本サイトにはアフィリエイト広告が含まれます。 こんにちは、産業保健師のなのんです。 複数の産業保健師がいる職場で働く皆さん、そして新たにメンバーを迎えたばかりの皆さん――産業保健師どうしの人間関係で、こんな戸惑いや悩みはありませんか？ 我慢し...

こんにちは！産業保健師のなのんです。 産業保健師としての経験が浅いことで悩んでいる皆さん。産業保健活動を行なっている中で、こんな戸惑いや疑問はありませんか？ 職場の上司や人事に不調社の状況改善を訴えても煙たがられてしまう。 上司や人事との情...

こんにちは！産業保健師のなのんです。 メンタル不調の社員が復帰するときに開かれる復職判定会議。みなさんは、こんな戸惑いや疑問はありませんか？ 初めて同席するけど、何をしたらいいのでしょうか、、 そもそも復職判定会議ってなんですか？産業医の復...